キャリア採用募集要項
大判インクジェットプリンター用インク開発者【未経験・第2新卒】
武藤工業株式会社
業務内容
新規開発プリンターの立ち上げや、既存製品の改良・新機能追加に伴うインク開発業務全般を担当していただきます。
・UV硬化型、溶剤、水性、テキスタイルなど、用途に応じたインクの処方設計・試作
・顔料、染料、樹脂、溶剤、添加剤などの原材料選定
・各原材料の調合比率の検討および最適化
・試作インクの物理特性評価（粘度・表面張力・ 粒度分布・経時安定性）など
・プリンター実機を使用した吐出安定性の評価
・印刷物の画質評価（発色性・定着性・乾燥性・耐候性・耐擦過性）など
・プリンター本体の開発部門との共同開発・性能調整
・インクジェットヘッドの特性や駆動波形に合わせたインク処方の調整
・開発したインクの量産移管および製造部門への技術支援
・製造仕様書、作業手順書、品質管理基準などの作成
・工場での量産試作への立ち会いおよび製造条件の調整
・量産開始後の品質改善、不具合解析および技術サポート
求める人物像・要件
・これまでの専門知識や経験を生かし、主体的に開発業務を推進できる方
・機構設計、電気設計、ソフト設計、製造、営業など、関係部門と連携して業務を進められる方
・新しい材料や技術に関心を持ち、試行錯誤を重ねながら課題解決に取り組める方
【歓迎条件】
・インクジェットプリンター用インクの開発経験（水性、溶剤系、UV硬化型、テキスタイル向けなど）
・インクジェットヘッドの吐出特性に関する知識
・表面張力、粘性、濡れ性などの物理現象に関する知識
・画質評価経験
・営業部門、製造部門への技術支援経験
・プリンタの評価業務の経験がなくても可
年齢
20代後半から30代
語学力
海外拠点のスタッフやサプライヤーと仕様調整ができる英語力あれば尚可
募集背景
新製品開発および環境対応インクの開発体制強化に伴う増員募集です。
大判インクジェットプリンターのさらなる性能向上と、環境負荷の低減に対応したインク開発を推進するため、インク・塗料・樹脂・色材などの開発経験を持つ技術者を募集します。
勤務地・待遇等
雇用契約
正社員
※期間の定め無し
勤務地
諏訪地区
想定年収
400～550万円
※経験に応じて
募集要項
昇給
昇給年1回（4月）
賞与・特別報奨金
賞与年2回（7月・12月）
勤務時間
本社・各営業所／8:30～17:15（休憩45分）
諏訪地区／8:30～17:30（休憩60分）
休日・休暇
年間休日124日
完全週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇
特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇実績有
※初年度は3ヶ月の試用期間終了時に有給休暇10日付与
各種保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
福利厚生
退職金・企業型確定拠出年金・積立貯蓄制度・スマイル活動
交通費全額支給（車通勤の場合、別途規定でガソリン代支給）
借上げ社宅制度あり ※転居を伴う場合のみ
※WELL-BEING（健康経営、働き方改革）の取組り中
※資格取得支援、イベントなどMUTOH独自の福利厚生制度については採用に関するよくあるご質問をご覧ください。
教育制度
入社後は、スムーズに業務を始められるよう、初期研修を実施しています。
製品知識や開発の基本構造についての研修もあり、業務に必要な知識は段階的に習得できます。
※社員教育制度については採用に関するよくあるご質問をご覧ください。
受動喫煙対策
屋内全面禁煙（諏訪工場は屋外に喫煙スペース設置、完全分煙）
応募方法
採用プロセス
説明会予約
当サイトのエントリーフォーム、もしくは下記メールアドレスより、エントリー・説明会予約をお気軽にご連絡ください。
「まずは話だけ聞いてみたい」「実際の職場の雰囲気を知りたい」という方も歓迎です。
採用専用アドレス：SaiyouCenter@mutoh.co.jp
採用プロセス：MUTOHでは、応募者に応じたオーダーメイドの採用プロセスをとっています。
例）応募 → 書類選考 → 面接（2回）→ 内定 など
モデルとなる採用プロセスは採用に関するよくあるご質問をご覧ください。